【嘉文招聘】各路英雄好汉看过来

任职资格： 

1. 教育背景：本科以上英语专业学历；

2.工作经验：3-12岁儿童英语培训中心3年以上的英语教学经验，1年以上教学主管以上岗位经验， 具有培训中外英文教师各项技能的经验； 

3. 较好地了解西方教学方法论及它的实践； 

4. 理解中国家长对孩子教育的思维模式；有耐心，并且具有很强的解决问题的能力；

5. 愿意接受新的教学理念及教学方法；敢于创新，热衷钻研；认同本企业的理念，并能够承担责任，压力与机遇并存。

岗位职责： 

1. 负责培训和管理教学部中、外教师，营造积极向上团队氛围；

2. 依据整体运营目标，把握中心教学和学术工作的关键指标；

3. 负责确保所有教师按照教学标准和大纲提供高质量的产品和服务；

4. 评估和监控中心的教学质量及各类沟通工作的质量；

5. 负责为校区的学员续费工作，控制流失率；

6. 负责培训新教师，培养、提拔优秀中外教师；

7. 对家长学生学习的满意度负责；

8. 协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。

福利待遇：

1.具有竞争力的薪资及绩效奖金；

2.提供带薪年假；五险；带薪培训;

3.全面专业的培训课程（新员工入职培训+部门入岗培训+提升培训）；

4.职业规划多通道，宽松无“天花板”的晋升通道；

5.全新的企业平台，优雅的办公环境，年轻鲜活的团队氛围；

任职资格： 

1.本科或以上学历；（英语/教育专业、有海外留学经历或口语优秀者学历可适当放宽）；

2.英文口语标准，能作为工作语言（必要条件）;

3.热爱儿童和英语教育事业；

4.乐于接受全新的教育理念和教学模式；

5.性格开朗热情，活泼大方。

6.有团队合作精神，有独立组织中心活动的能力;

岗位职责： 

1.负责全英文授课并保证教学质量；

2.负责在外教课堂中担任助教工作；

3.熟练操作办公软件、有独立思考制作教学课件的能力；

4.负责对学生的学习效果进行跟踪；

5.负责教室和教具的日常维护及管理；

6.对学生家长的满意度负责;

福利待遇：

1.具有竞争力的薪资及绩效奖金；

2.提供带薪年假；五险；带薪培训;

3.全面专业的培训课程（新员工入职培训+部门入岗培训+提升培训）；

4.职业规划多通道，宽松无“天花板”的晋升通道；

5.全新的企业平台，优雅的办公环境，年轻鲜活的团队氛围；

任职资格： 

1.应届生；（钢琴、舞蹈、美术专业如有丰富授课经验的可适当放宽）；

2.有一定的艺术功底或相关专业资格证书;

3.有教学经验或舞台演奏经验者优先;

4.热爱儿童教育事业；

5.乐于接受全新的教育理念和教学模式；

6.性格开朗热情，活泼大方;

7.有团队合作精神，有独立组织中心活动的能力。

岗位职责： 

1.负责学员专业课程的教授，要有良好的教学技巧和沟通能力；

2.身体健康、工作认真、积极上进、有爱心、耐心；

3.熟练操作办公软件、有独立思考制作教学课件的能力；

4.负责对学生的学习效果进行跟踪；

5.负责教室和教具的日常维护及管理；

6.对学生家长的满意度负责;

福利待遇：

1.具有竞争力的薪资及绩效奖金；

2.提供带薪年假；五险；带薪培训;

3.全面专业的培训课程（新员工入职培训+部门入岗培训+提升培训）；

4.职业规划多通道，宽松无“天花板”的晋升通道；

5.全新的企业平台，优雅的办公环境，年轻鲜活的团队氛围；